Elena Vila-Moret

Graduada em Relações Internacionais pela Universidad de San Andrés (Argentina), Master em Políticas Sociais para países em vias de desenvolvimento pela London School of Economics (Reino Unido), atualmente cursa o e terceiro ano de Psicologia Social - Pichon Riviere (Argentina). É formada no modelo Immunity to Change (Minds at Work, USA) de Robert Kegan e habilitada nas ferramentas de assessment MBTI e EQi2.0

Associate Certififed Coach (ACC) pela International Coach Federation - ICF, formada em Brain-Based Coaching Skills® pelo NeuroLeadership Institute possui mais de 500h de experiência individual e grupos. Atua com foco em desenvolvimento da liderança, com especial atenção para os temas de produtividade, aprendizagem e mudança.

É facilitadora de workshops nas áreas de liderança e desenvolvimento humano e seu trabalho é essencialmente pautado nos conhecimentos do funcionamento do cérebro (neurociência).

Fluente em espanhol, inglês e português, há mais de uma década ela trabalha como coach, consultora de treinamento e mentora para empresas multinacionais, órgãos governamentais e ONGs na América Latina, Europa e EEUU. Antes disso, ela investiu em seu desenvolvimento (pessoal e profissional) colaborando com ONGs da América Latina e Africa através de atividades relacionadas a Desenvolvimento Internacional.

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